公積金繳存基數(shù)是稅前還是稅后
稅前。公積金月繳存基數(shù)是指職工在上一年的月平均工資,如果工資越高,繳存基數(shù)也就越多,所以每一個(gè)員工的繳存基數(shù)都是不一樣的。另外叫我存基數(shù),原則上不可以超過職工上一年度月平均工資的三倍,而且每年都會(huì)調(diào)整一次。
現(xiàn)在繳納公積金的人是比較多的,而且在單位繳納公積金是由單位和個(gè)人共同承擔(dān)的,單位會(huì)承擔(dān)50%,所以每個(gè)員工每個(gè)月只需要承擔(dān)一半的公積金。
2019-12-17

住房公積金繳存基數(shù)都是按照稅前進(jìn)行計(jì)算的,公積金繳存基數(shù)是通過員工上一年平均工資來計(jì)算,薪資越高,繳存的基數(shù)也就越多,還有住房公積金繳存的比例是不一樣的,當(dāng)前大部分的公司都是按照最低的繳納比例來繳納的。

另外,住房公積金是由單位和員工共同來承擔(dān)的,單位會(huì)承擔(dān)50%的公積金,剩余的50%由員工自己來承擔(dān)的,在每個(gè)月月底的時(shí)候,公司會(huì)直接從員工的工資里面直接扣除繳納的。

2019-12-24
公積金的繳存基數(shù)是稅前。具體來說,公積金的繳存基數(shù)通常是指員工的月工資總額,也就是稅前工資。在計(jì)算公積金繳存額時(shí),會(huì)按照這個(gè)基數(shù)乘以相應(yīng)的繳存比例進(jìn)行計(jì)算。因此,員工在繳納公積金時(shí)是基于未扣稅的工資進(jìn)行的。
2024-07-26
肯定是稅前的薪資來計(jì)算的,公積金存繳的基數(shù)是根據(jù)上一年個(gè)人的平均薪資,薪資高的人繳納的基數(shù)肯定會(huì)多一些。
很多人都愿意自己的公積金繳納基數(shù)能更高一些,這樣就意味著我們每個(gè)月繳納的公積金費(fèi)用就會(huì)更多,到時(shí)候不管是提取還是貸款都是有好處的。
但是國家也已經(jīng)明確規(guī)定了繳納公積金最高的比例不能夠超過12%,大部分人的公積金存繳基數(shù)都是5%,關(guān)于這方面我們直接咨詢?nèi)耸戮涂梢粤私獾搅恕?/div>
2019-12-25
所有城市公積金繳存基數(shù)都是按照稅前進(jìn)行計(jì)算的,繳存的基數(shù)不僅僅包括員工每個(gè)月的工資,還包括年終獎(jiǎng)和每個(gè)月的獎(jiǎng)金。
在職員工繳納個(gè)人住房公積金時(shí),用人單位可以根據(jù)職工上一年平均的月工資乘以住房公積金的繳存比例,因?yàn)槊恳粋€(gè)單位的利潤是不一樣的,所以公積金繳存的比例也有所區(qū)別,最低的繳存比例是在5%,最高的繳存比例是在12%,目前大部分單位的繳存比例是在8%左右。
2019-12-23
公積金繳存基數(shù)是稅前計(jì)算,公積金都是用人單位幫忙代繳的,正常都是單位和個(gè)人各承擔(dān)一半,現(xiàn)在公積金的稅率大概在5%~12%。
每個(gè)人繳納的公積金金額都是不同的,具體的繳納金額還是需要到單位的人事部門咨詢,但是繳納公積金的好處是非常多的,只要你成功繳納6個(gè)月以上的時(shí)間,就可以在當(dāng)?shù)剞k理買房貸款業(yè)務(wù),能省下不少的錢,幫助老百姓減少經(jīng)濟(jì)壓力。
2019-12-23

住房公積金占工資比例計(jì)算:每月住房公積繳存額由職工本人繳納和單位為職工繳納二部分組成,其計(jì)算方法是以"本人上一年度月平均工資"為基數(shù)和政策規(guī)定的繳存比例得出。即:

(1)職工本人住房公積金的月繳存額 = 職工本人上一年度月平均工資×職工住房公積金繳存比例

(2)單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額 = 職工本人上一年度月平均工資×單位住房公積金繳存比

綜上所述公積金繳存基數(shù)是稅卡

2024-06-27
公積金繳存基數(shù)一般都是按照稅前的標(biāo)準(zhǔn)來計(jì)算的,因?yàn)樵诎l(fā)工資之前統(tǒng)計(jì)的數(shù)字,所以必須按照稅前的標(biāo)準(zhǔn)。
現(xiàn)在的公積金繳存方式都是根據(jù)工人工資的6%~12%來統(tǒng)計(jì),而且都是在發(fā)工資之前提前將公積金交上,然后剩余的才發(fā)給工人,所以這個(gè)統(tǒng)計(jì)的數(shù)字必須按照稅前來計(jì)算。比如你的月收入為5000元,那么根據(jù)10%的比例來結(jié)算,你的公積金基數(shù)就是500元,而剩余的4500元當(dāng)中包含了個(gè)人所得稅。
2019-12-23
公積金繳存基數(shù)按照稅前來收取,它是根據(jù)上一年度職工的平均工資來計(jì)算。
如果說這個(gè)單位的福利比較好,工資水平比較高,那么決定著它以后繳存的公積金也會(huì)很多,另外一個(gè)決定的就是公積金繳存的比例,最高的能夠達(dá)到12%?,F(xiàn)在有很多的國有企業(yè),還有一些私人企業(yè),比例都已經(jīng)達(dá)到了12%。員工買房子貸款的時(shí)候,就會(huì)有很多的余額,這樣子申請的貸款額度就會(huì)比較高。
2019-12-20
相關(guān)問題
公積金的繳存基數(shù)是什么意思
公積金的繳存基數(shù)是指用人單位和職工按規(guī)定繳存住房公積金時(shí)所依據(jù)的金額。這一基數(shù)一般是根據(jù)職工的工資水平確定,具體來說,就是職工的月工資、獎(jiǎng)金、津貼等收入總和。繳存基數(shù)影響到企業(yè)和個(gè)人每月繳存的住房公積金金額,通常會(huì)根據(jù)當(dāng)?shù)刈》抗e金管理中心的相關(guān)規(guī)定來調(diào)整。 首先,繳存基數(shù)的上限和下限會(huì)依據(jù)當(dāng)?shù)氐恼叨兴煌?,確保它留有一定的范圍內(nèi)。 其次, employer和員工各自基于這個(gè)繳存基數(shù),按一定比例繳納住房公積金。 最后,公積金的繳存基數(shù)直接關(guān)系到今后職工的住房貸款額度和公積金的提取金額,合理選擇和調(diào)整是非常重要的。
公積金繳存基數(shù)什么意思
公積金繳存基數(shù)是指職工個(gè)人及其單位每月應(yīng)按照的住房公積金繳存金額的計(jì)算基礎(chǔ)。具體而言,它通常與職工的工資收入、崗位工資或薪酬構(gòu)成有關(guān)。 1. **確定基數(shù)**:大多數(shù)地方會(huì)根據(jù)職工的月薪來確定繳存基數(shù),通常是按工資的一定比例(如5%或10%)進(jìn)行繳納。 2. **上限和下限**:各地的公積金繳存基數(shù)有上限和下限限制,具體標(biāo)準(zhǔn)會(huì)根據(jù)當(dāng)?shù)卣叨兴煌?3. **對購房影響**:繳存基數(shù)直接影響到職工個(gè)人住房公積金的賬戶余額,對今后的貸款額度、購房政策等都有影響。 總之,了解公積金繳存基數(shù)很重要,它關(guān)系到職工的住房福利。
住房公積金繳存基數(shù)
住房公積金繳存基數(shù)是根據(jù)職工上一年度的工資收入來確定的。具體而言,繳存基數(shù)一般為職工的月工資,其中包括基本工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼等。每個(gè)地方的繳存比例和上限也有所不同,通常在規(guī)定范圍內(nèi),職工和單位各自按比例繳存。建議你了解所在地區(qū)的具體政策,通??梢宰稍?nèi)肆Y源和社會(huì)保障局或者住房公積金管理中心,獲取相關(guān)信息,確保你的公積金繳存基數(shù)合理合規(guī)。
公積金繳存基數(shù)怎么算
公積金繳存基數(shù)通常是根據(jù)員工的工資標(biāo)準(zhǔn)來確定的。具體計(jì)算方式如下: 1. **確定工資收入**:首先要確認(rèn)你的月工資,包括基本工資、獎(jiǎng)金、津貼等,但不包括補(bǔ)貼和福利。 2. **應(yīng)納稅工資**:然后,按照地方政府的規(guī)定,確定你的應(yīng)納稅工資,有些地區(qū)可能會(huì)在此基礎(chǔ)上設(shè)定上限和下限。 3. **計(jì)算基數(shù)**:公積金的繳存基數(shù)一般是應(yīng)納稅工資和地方政策規(guī)定的公積金上下限中的較高者。 4. **繳存比例**:不同地區(qū)的公積金繳存比例各不相同,通常用單位和個(gè)人共同承擔(dān)的方式來計(jì)算。一般情況下單位和個(gè)人繳存比例都是相同的,可能在5%至12%之間。 5. **注意政策變化**:地方政府可能會(huì)不定期調(diào)整公積金政策,所以最好隨時(shí)關(guān)注當(dāng)?shù)氐墓e金管理中心發(fā)布的信息。 總體來說,公積金繳存基數(shù)的計(jì)算涉及個(gè)人工資的多個(gè)方面以及當(dāng)?shù)卣叩膱?zhí)行,建議你向所在公司的財(cái)務(wù)部門咨詢具體信息,確保計(jì)算準(zhǔn)確。
公積金繳存基數(shù)怎么算
公積金繳存基數(shù)通常是根據(jù)員工的月薪來計(jì)算的,具體為員工的工資、獎(jiǎng)金以及其他應(yīng)計(jì)入工資的項(xiàng)目之和。這可以遵循以下步驟: 1. **確定工資總額**:將員工的基本工資、津貼與補(bǔ)貼以及獎(jiǎng)金等加總。 2. **查找當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)**:各地公積金的繳存基數(shù)上限和下限有所不同,可以去當(dāng)?shù)刈》抗e金管理中心網(wǎng)站查詢。 3. **計(jì)算繳存比例**:根據(jù)所在單位的規(guī)定,以及當(dāng)?shù)毓e金管理處的要求,確定單位和員工的繳存比例。 4. **按比例計(jì)算**:最終根據(jù)規(guī)定的繳存比例計(jì)算出需要繳納的公積金金額。 如果需要更詳細(xì)的信息,建議訪問當(dāng)?shù)毓e金管理中心的官方網(wǎng)站,獲取最新的政策和規(guī)定。
公積金基數(shù)是什么意思
公積金基數(shù)是指用于計(jì)算職工住房公積金繳存額度的工資基數(shù),通常是職工的月薪或工資收入。根據(jù)當(dāng)?shù)刈》抗e金管理部門的規(guī)定,單位和個(gè)人需按照這個(gè)基數(shù)按規(guī)定比例共同繳納住房公積金。 首先,公積金基數(shù)的計(jì)算通常會(huì)考慮職工的基本工資、津貼、補(bǔ)貼等收入; 其次,基數(shù)同時(shí)受當(dāng)?shù)卣哂绊懀煌貐^(qū)的標(biāo)準(zhǔn)可能有所不同; 最后,公積金基數(shù)會(huì)影響職工在購房時(shí)的貸款額度和相關(guān)福利,因此了解和掌握它是很重要的。 如需進(jìn)一步了解具體的計(jì)算方法或政策細(xì)節(jié),可以咨詢當(dāng)?shù)刈》抗e金管理中心或訪問相關(guān)財(cái)經(jīng)網(wǎng)站獲取更準(zhǔn)確的信息。
公積金基數(shù)是什么意思
公積金基數(shù)是指用于計(jì)算住房公積金繳納額的工資或收入基數(shù)。這個(gè)基數(shù)通常根據(jù)職工的月工資和各地的公積金政策確定。一般來說,公積金的繳納比例是由單位和員工各承擔(dān)一部分,具體比例會(huì)因地區(qū)而異。 首先,公積金基數(shù)直接影響到每月應(yīng)繳公積金的金額,基數(shù)越高,繳納的公積金也越多。 其次,公積金的使用與貸款、購房、裝修等相關(guān),基數(shù)的高低會(huì)間接影響個(gè)人的貸款額度和購房資格。 因此,了解公積金基數(shù)對于規(guī)劃個(gè)人財(cái)務(wù)和住房需求非常重要。建議關(guān)注所在城市的公積金管理中心了解詳細(xì)的政策信息。
交公積金基數(shù)為多少錢
公積金的繳存基數(shù)通常是按員工的月薪來計(jì)算的,具體金額因地區(qū)而異。各地方政府會(huì)根據(jù)當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)發(fā)展水平和房價(jià)水平設(shè)定不同的繳存基數(shù)上限和下限。一般來說,公積金繳存基數(shù)不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),且部分城市會(huì)有上限。 首先,你可以訪問當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局或公積金管理中心的網(wǎng)站,獲取最新的公積金繳存基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)。 其次,建議關(guān)注企業(yè)的人事部門,他們會(huì)提供與你個(gè)人工資相關(guān)的詳細(xì)信息。 同時(shí),近年來一些城市可能會(huì)進(jìn)行政策調(diào)整,務(wù)必確保獲取最新信息。

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