室內(nèi)設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)生,需要跟隨設(shè)計(jì)師多久?
先介紹個(gè)人情況:本人還有半年大學(xué)畢業(yè),男,25歲,現(xiàn)在一線城市一家專門裝修別墅的高端家裝公司做設(shè)計(jì)師助理,跟隨的設(shè)計(jì)師是公司首席(2016年年產(chǎn)值一千三百萬),已實(shí)習(xí)差不多一年了,現(xiàn)工資2500,工作內(nèi)容:室內(nèi)彩平、草圖大師室內(nèi)和外延表現(xiàn)、施工圖(主要立面和大樣圖畫的較少)、lumion庭院景觀渲染,其余的就是去工地的時(shí)候跟著師傅去工地交底和日常解決一些問題,跟著他旁聽談客戶,在后期師傅開始讓我們布置平面布局他最后總結(jié)參考前段時(shí)間設(shè)計(jì)師讓我們寫年終總結(jié),我交上去的他看了說缺少未來兩年的規(guī)劃(之前說過讓我們當(dāng)助理的跟他三年),我現(xiàn)在很猶豫跟著師傅兩年的時(shí)間提升能有多大呢,他一直是從不主動(dòng)給我們講解任何有關(guān)施工設(shè)計(jì)上的東西,我們學(xué)的都是他給工人講的時(shí)候我們聽來的,有時(shí)候在布置方案的時(shí)候會(huì)說一點(diǎn)家具布置相關(guān)的設(shè)計(jì),其余的都是跟著別的助理學(xué)和在網(wǎng)上自學(xué),但是他接的案子很大,有很多好的設(shè)計(jì),這也是我一直跟著他認(rèn)為能學(xué)到東西的地方。我同學(xué)有在小的家裝公司干的,現(xiàn)在一月六千多八千多的,有做銷售型主材的,有做設(shè)計(jì)師的,感覺自己要是跟隨兩年后和我同學(xué)現(xiàn)在做的是同樣的事,還是找一家差不多的家裝公司當(dāng)設(shè)計(jì)師,因?yàn)橄瘳F(xiàn)在我待得這個(gè)公司是看工作經(jīng)驗(yàn)的,兩年后想進(jìn)這家公司當(dāng)設(shè)計(jì)師還是根本沒戲,本來想著再跟半年或一年的,但他說要未來兩年的規(guī)劃,由于感情因素還不好意思說做不了那么久,娶妻買房的壓力特別大,很愁。求本專業(yè)過來人能給點(diǎn)建議,謝謝。
從大二開始我就在你這種差不多性質(zhì)的設(shè)計(jì)公司實(shí)習(xí),也跟過所謂首席設(shè)計(jì)師,所以個(gè)人覺得這個(gè)問題還是能給你比較客觀公正的回答的。
首先你要明確自己在這家公司要得到什么。這個(gè)得到的可以是技能、經(jīng)驗(yàn)、財(cái)富或者人脈。實(shí)習(xí)期間我跟的一個(gè)設(shè)計(jì)師手下大單子也不少,我每天都在跟他量房、工地、畫圖(你懂得),基本上每天都把自己搞到精疲力盡,不過付出總是有收獲的,通過跟著他做項(xiàng)目,自己的專業(yè)技能(畫圖、工程結(jié)構(gòu)、預(yù)算)得到了比較快速的提高,基本比同期同學(xué)要好出很多,同時(shí)師傅看到我的進(jìn)步也承諾我畢業(yè)之后會(huì)有個(gè)比較不錯(cuò)的收入。當(dāng)時(shí)我的同學(xué)有些去了你所說的銷售型設(shè)計(jì)公司,確實(shí)挺賺錢的(一個(gè)月幾萬塊),不過很累,加班到晚上十點(diǎn)多常有的事(他們公司客戶很多)。我覺得室內(nèi)設(shè)計(jì)這個(gè)行業(yè)錢景不錯(cuò),特點(diǎn)就是累,加班熬夜那是正常上班好嗎~
不過每個(gè)行業(yè)都一樣,有賺到錢的,肯定也有沒賺到錢的。不過只要你問自己你想得到的是什么,并且愿意付出,那就堅(jiān)持下去,總會(huì)有撥云見日的一天。
身為設(shè)計(jì)師。上面每天都會(huì)發(fā)送點(diǎn)建筑設(shè)計(jì)作品知識(shí)。樓樓喜歡的話可以關(guān)注下。
2017-04-21
都一樣,但你還是跟了大師啊,多學(xué)兩年可以去非一線城市,我們公司也是要熬兩三年才能轉(zhuǎn)設(shè)計(jì)師,干這行不就是要熬嗎?但一線城市那房價(jià)真心十年之內(nèi)買不起,除非你家里有底子,可考慮去二三線城市發(fā)展
2017-04-20
室內(nèi)設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)生在跟隨設(shè)計(jì)師的時(shí)間上,一般建議至少6個(gè)月到1年。這樣可以充分學(xué)習(xí)到設(shè)計(jì)師的工作流程、設(shè)計(jì)思路以及與客戶的溝通技巧。

首先,剛開始的幾個(gè)月你會(huì)進(jìn)入適應(yīng)期,學(xué)習(xí)基礎(chǔ)知識(shí)和技能。

其次,隨著經(jīng)驗(yàn)的積累,你會(huì)更加深入到項(xiàng)目中,參與設(shè)計(jì)方案的討論與調(diào)整。

再次,長期跟隨設(shè)計(jì)師能讓你建立良好的職業(yè)網(wǎng)絡(luò),并幫助你為將來的工作打下基礎(chǔ)。

總體來說,跟隨時(shí)間越長,你的成長空間越大,經(jīng)驗(yàn)積累也會(huì)更豐富。
08-04 15:06
首先,你想做靠設(shè)計(jì)技能吃飯,還是靠口才,類似于營銷類的設(shè)計(jì)師。
2017-04-19
相關(guān)問題
想了解裝修公司的薪資待遇 比如設(shè)計(jì)師,主任設(shè)計(jì)師,首席設(shè)計(jì)師,設(shè)計(jì)師主管,業(yè)務(wù)員還有業(yè)務(wù)部主管,
裝修公司的薪資待遇因地區(qū)、公司規(guī)模和個(gè)人經(jīng)驗(yàn)而有所不同。一般來說,可以參考以下薪資范圍: 1. **設(shè)計(jì)師**:月薪在6000元到12000元之間,初級(jí)設(shè)計(jì)師相對(duì)較低,經(jīng)驗(yàn)豐富的設(shè)計(jì)師薪資會(huì)更高。 2. **主任設(shè)計(jì)師**:通常月薪在12000元到20000元,負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體把控和設(shè)計(jì)方案,以及下屬團(tuán)隊(duì)的管理。 3. **首席設(shè)計(jì)師**:一般來說,首席設(shè)計(jì)師的薪資在20000元到40000元,具備豐富的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),領(lǐng)導(dǎo)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)并參與重大項(xiàng)目。 4. **設(shè)計(jì)師主管**:薪資在12000元到25000元,承擔(dān)管理職責(zé),協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)工作及溝通客戶需求。 5. **業(yè)務(wù)員**:業(yè)務(wù)員的薪資通常在4000元到10000元,主要依賴提成,業(yè)績高的業(yè)務(wù)員可獲得較高收入。 6. **業(yè)務(wù)部主管**:薪資范圍在15000元到30000元,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的管理和業(yè)績目標(biāo)的制定。 以上數(shù)據(jù)僅供參考,具體薪資可能因具體公司和個(gè)人能力有所差異。如需更詳細(xì)的信息,建議訪問齊家網(wǎng)等專業(yè)網(wǎng)站了解不同公司的招聘信息及薪資待遇情況。
室內(nèi)設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)生該如何選擇?
選擇室內(nèi)設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)生時(shí),可以考慮以下幾點(diǎn): 1. 學(xué)歷背景:優(yōu)先選擇有室內(nèi)設(shè)計(jì)、建筑設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)的學(xué)生或畢業(yè)生。學(xué)歷能夠在一定程度上反映他們的專業(yè)知識(shí)和技能。 2. 作品集:查看候選人的作品集,了解他們的設(shè)計(jì)風(fēng)格、創(chuàng)意能力和實(shí)際項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。這是評(píng)估其設(shè)計(jì)水平的重要依據(jù)。 3. 軟件技能:熟悉AutoCAD、SketchUp、3ds Max等設(shè)計(jì)軟件的能力非常重要,確保他們能有效地完成設(shè)計(jì)任務(wù)。 4. 溝通能力:室內(nèi)設(shè)計(jì)需要與客戶、團(tuán)隊(duì)成員及供應(yīng)商溝通,良好的溝通能力能夠提升工作效率和合作效果。 5. 學(xué)習(xí)潛力:選擇那些表現(xiàn)出積極學(xué)習(xí)態(tài)度和適應(yīng)能力的候選人,他們能夠在實(shí)習(xí)中快速成長。 6. 實(shí)習(xí)目標(biāo):了解應(yīng)聘者對(duì)于實(shí)習(xí)的期望和目標(biāo),確保其與公司方向匹配。 綜上所述,綜合考慮學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)、技能和職業(yè)目標(biāo),可以更好地挑選出合適的室內(nèi)設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)生。
室內(nèi)設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)生 覺得無限迷茫?
作為室內(nèi)設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)生,迷茫是很正常的,尤其是在剛?cè)胄械臅r(shí)候??梢詮囊韵聨讉€(gè)方面來緩解這種迷茫感: 1. **培養(yǎng)設(shè)計(jì)思維**:觀察周圍的空間,試著理解它們的設(shè)計(jì)理念,分析它們?yōu)楹文芪恪jP(guān)注不同風(fēng)格的設(shè)計(jì),豐富自己的視野。 2. **學(xué)習(xí)工具**:掌握一些設(shè)計(jì)軟件,比如SketchUp、AutoCAD等,這些是室內(nèi)設(shè)計(jì)的重要工具。可以通過網(wǎng)上教程快速上手。 3. **向前輩請(qǐng)教**:不要害怕向有經(jīng)驗(yàn)的設(shè)計(jì)師請(qǐng)教,他們的經(jīng)歷和建議能幫助你更快地成長。 4. **參與實(shí)踐**:多參與項(xiàng)目,即使是小的任務(wù),也能提高你的實(shí)際操作能力,增加自信。 5. **設(shè)定目標(biāo)**:為自己設(shè)定短期和長期的目標(biāo),這樣你可以朝著某個(gè)方向努力,而不是迷失在無邊的設(shè)計(jì)海洋中。 總之,迷茫是通往成長的一部分,保持好奇心和熱情,努力去探索和學(xué)習(xí),你會(huì)從中找到自己的方向。
玉錦裝飾公司招收實(shí)習(xí)生嗎?
玉錦裝飾公司是否招收實(shí)習(xí)生可以直接致電他們的公司咨詢,或者訪問他們的官方網(wǎng)站查看最新的招聘信息。一般來說,裝修公司會(huì)根據(jù)項(xiàng)目的需要和企業(yè)發(fā)展招募實(shí)習(xí)生。你還可以在齊家網(wǎng)的裝修板塊或者招聘欄目查看是否有相應(yīng)的招聘信息發(fā)布。
家具設(shè)計(jì)師,室內(nèi)設(shè)計(jì)師,軟裝設(shè)計(jì)師哪個(gè)適合女生做?哪個(gè)發(fā)展前景好?
家具設(shè)計(jì)師、室內(nèi)設(shè)計(jì)師和軟裝設(shè)計(jì)師都是不錯(cuò)的職業(yè)選擇,適合女生從事。一、家具設(shè)計(jì)師:專注于家具的造型與功能設(shè)計(jì),通常需要較強(qiáng)的美術(shù)基礎(chǔ)和創(chuàng)意能力,適合喜歡設(shè)計(jì)和制作的女生。二、室內(nèi)設(shè)計(jì)師:負(fù)責(zé)整體空間的設(shè)計(jì),兼顧功能與美觀,工作內(nèi)容豐富,適合具備系統(tǒng)思維和協(xié)調(diào)能力的女生。三、軟裝設(shè)計(jì)師:主要涉及室內(nèi)布置、配色和家居搭配,注重細(xì)節(jié),適合喜歡裝飾和審美的女生。在發(fā)展前景方面,隨著人們生活水平的提升,對(duì)于專業(yè)設(shè)計(jì)服務(wù)的需求逐漸增加,這三個(gè)職業(yè)的市場(chǎng)前景都很不錯(cuò)。總體來說,選擇適合自身興趣和特長的方向,會(huì)更有利于未來的發(fā)展。
10年內(nèi)室內(nèi)設(shè)計(jì)師的工作內(nèi)容會(huì)被建筑設(shè)計(jì)師逐漸替代嗎?室內(nèi)設(shè)計(jì)師的職業(yè)會(huì)被多元化嗎?
在未來10年內(nèi),建筑設(shè)計(jì)師可能在某些方面影響室內(nèi)設(shè)計(jì)師的工作內(nèi)容,尤其是在跨學(xué)科的項(xiàng)目中,二者的協(xié)作將愈發(fā)緊密。但室內(nèi)設(shè)計(jì)師的專業(yè)性和對(duì)空間軟裝、色彩、家具搭配的獨(dú)特理解是建筑設(shè)計(jì)師難以完全替代的。 室內(nèi)設(shè)計(jì)師的職業(yè)會(huì)逐漸多元化,這主要體現(xiàn)在設(shè)計(jì)理念、風(fēng)格和技術(shù)的更新上。例如,隨著智能家居、綠色設(shè)計(jì)和用戶體驗(yàn)的興起,室內(nèi)設(shè)計(jì)師需要不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)新的設(shè)計(jì)工具與趨勢(shì),以提升設(shè)計(jì)品質(zhì)和效率。同時(shí),他們還可以向空間運(yùn)營、租賃管理、用戶體驗(yàn)顧問等領(lǐng)域拓展職業(yè)道路。 總體來說,室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)會(huì)跟隨市場(chǎng)需求而適應(yīng),但完全被替代的可能性不大,這是因?yàn)榭臻g設(shè)計(jì)的細(xì)膩與人性化需要專業(yè)設(shè)計(jì)師的參與。
業(yè)主與設(shè)計(jì)師溝通,然后設(shè)計(jì)師把溝通過的事忘記了,導(dǎo)致材料有損,而后設(shè)計(jì)師不承認(rèn)怎么辦,業(yè)主每次錄音嗎
在這種情況下,建議業(yè)主首先要做好記錄和證據(jù)保存。錄音確實(shí)可以作為溝通的形式之一,但更為穩(wěn)妥的是在溝通后發(fā)一封確認(rèn)郵件,簡要列出溝通內(nèi)容,包括材料選擇、設(shè)計(jì)方案等,這樣可以在后續(xù)發(fā)生問題時(shí),作為證據(jù)進(jìn)行追溯。 其次,建議業(yè)主找機(jī)會(huì)與設(shè)計(jì)師進(jìn)行直接溝通,明確表達(dá)對(duì)之前溝通內(nèi)容的重視,并詢問設(shè)計(jì)師的看法。如果設(shè)計(jì)師仍舊不承認(rèn),可以考慮通過第三方解決,比如項(xiàng)目經(jīng)理或公司上級(jí),作為調(diào)解溝通。 最后,如果問題仍未得到解決,業(yè)主可以查閱與設(shè)計(jì)師的合同,看看是否有相關(guān)條款能支持自己的合理要求,相應(yīng)的責(zé)任也應(yīng)明晰,以便后續(xù)維權(quán)。這種事情最好是盡量在早期階段解決,避免損失擴(kuò)大。
室內(nèi)設(shè)計(jì)師助理升為設(shè)計(jì)師要多久?
室內(nèi)設(shè)計(jì)師助理升為設(shè)計(jì)師的時(shí)間一般因人而異,通常需要1到3年的工作經(jīng)驗(yàn)。具體時(shí)間取決于多個(gè)因素,首先是你的學(xué)習(xí)能力和工作表現(xiàn),如果你能快速掌握設(shè)計(jì)軟件和實(shí)用技能,表現(xiàn)出色,晉升速度會(huì)更快。其次,參與項(xiàng)目的機(jī)會(huì)也很關(guān)鍵,多參與實(shí)際項(xiàng)目能夠積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),提升專業(yè)能力。此外,行業(yè)的需求和公司內(nèi)部的晉升機(jī)制也會(huì)影響你的晉升時(shí)間。建議你在此期間積極提升自己的專業(yè)技能,同時(shí)尋求資深設(shè)計(jì)師的指導(dǎo),這樣更能縮短晉升的周期。

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